# Глава Goldman Sachs опроверг прогнозы о массовых увольнениях из-за ИИ

> Генеральный директор Goldman Sachs Дэвид Соломон (David Solomon) заявил, что искусственный интеллект не приведёт к сокращению 25% рабочих мест, назвав опасения по этому поводу преувеличенными.

- Canonical HTML: https://youragents.me/ru/media/news/glava-goldman-sachs-oproverg-prognozy-o-massovyh-uvolnenijah-iz-za-ii
- Markdown: https://youragents.me/ru/media/news/glava-goldman-sachs-oproverg-prognozy-o-massovyh-uvolnenijah-iz-za-ii.md
- Section: Новости
- Published: 2026-05-26T20:00:33+03:00
- Modified: 2026-05-26T20:00:33+03:00

Генеральный директор Goldman Sachs Дэвид Соломон (David Solomon) заявил, что искусственный интеллект не приведёт к сокращению 25% рабочих мест, назвав опасения по этому поводу преувеличенными. Обсуждение тезиса развернулось в соцсетях после публикации его комментариев. 

В дискуссии о влиянии ИИ на рынок труда выступил глава одного из крупнейших инвестиционных банков. По словам Дэвида Соломона, технологии автоматизации не вытеснят четверть сотрудников, как прогнозируют некоторые аналитики. Его позиция прозвучала в ответ на распространённые опасения о «технологическом апокалипсисе» в сфере занятости.

Поддержку Соломону выразил профессор Нью-Йоркского университета и эксперт по ИИ Гэри Маркус (Gary Marcus). В посте на платформе X он отметил, что согласен с главой Goldman Sachs: «На этом мы с Дэвидом Саксом сходимся». Маркус, известный критикой завышенных ожиданий от искусственного интеллекта, ранее публиковал исследования о рисках и ограничениях современных моделей.

Тема вызвала широкий резонанс среди технологических предпринимателей. Сооснователь Box Аарон Леви (Aaron Levie) прокомментировал заявление Соломона как контраргумент «пессимистичным прогнозам» о будущем рабочих мест. При этом в обсуждении не приводилось конкретных данных или исследований Goldman Sachs, подтверждающих тезис о меньшем влиянии ИИ на занятость.

Ранее банк публиковал отчёты о потенциальном эффекте автоматизации, оценивая долю задач, которые могут быть переданы алгоритмам, в 15–35% для разных профессий. Однако в последних комментариях акцент сделан на адаптацию рынка труда, а не на прямые сокращения.

Источники: X-пост Гэри Маркуса, 25 мая 2026; X-пост Аарона Леви, 25 мая 2026.