LinkedIn впервые раскрыла отдельную финансовую метрику по своим агентным ИИ-продуктам. Компания заявила, что инструменты для найма на базе ИИ уже идут к годовой выручке примерно в $450 млн.
LinkedIn запустила два агентных продукта для рекрутеров — один для крупных компаний, другой для малого бизнеса. Их задача — принимать инструкции от человека, понимать, кого именно ищет работодатель, и самостоятельно просматривать профили LinkedIn, отбирая кандидатов для дальнейшего контакта.
В компании говорят, что эти инструменты помогают рекрутерам экономить время и добиваться более высоких откликов от кандидатов. Новый глава LinkedIn Дэн Шаперо объяснил Reuters, что рекрутеры жаловались: половина их рабочего дня уходит на низкоценные задачи, и именно эту боль компания пыталась закрыть.
Для Microsoft это важный пример того, как агентный ИИ начинает превращаться в отдельную выручку, а не просто в «фичу» внутри продукта. LinkedIn остаётся одним из главных активов Microsoft в корпоративном софте, и теперь компания показывает, что ИИ-агенты могут приносить деньги уже в конкретной вертикали — найме.
